Descripción : Salario: A convenir: Categoría: Comercial / Ventas / Atención al Cliente:
Subcategoría Promotores de venta:
Localidad:
Quito:
Activo desde:
07/03/2018 17:00:29 pm:
Jornada:
Tiempo Completo:
Tipo de Contrato:
Contrato por tiempo indefinido:
Fecha de Contratación:
19/03/2018:
Cantidad de Vacantes:
1:
Educación Mínima:
Universidad:
Años de Experiência:
2:
Disponibilidad de viajar:
Si:
: Disponibilidad de cambio de residencia:
No
Conocimientos en:
: Administración de empresas
: Manejo de Microsoft Office
: Manejo de herramientas CRM
: Técnicas de Ventas
Funciones del puesto:
: Cumplir con los objetivos de ventas planteados y la efectividad en ventas, asegurando la calidad y níveles de servicio definidos.
: Definir medios, acciones y recursos por segmento, zona o área comercial.
: Identificar necesidades y expectativas de clientes, para aumentar el nível de ventas de la compañía.
: Responsable de supervisar al personal.
: Elaboración de informes y presentación de resultados.
: Realizar visitas conjuntas, identificando fortalezas, debilidades, problemas y mejoras. Aplicando un plan de acción que permita mejorar continuamente.
: Recopilar información del equipo y del mercado, útil para la empresa que sea veraz y oportuna, que permita la correcta toma de decisiones.
: Responsable de mejorar y controlar tiempos y procesos operativos.
: Crear un adecuado ambiente laboral; incentivando puntualidad, trabajo en equipo, imagen de personal y aptitud de servicio.
: Gestionar un excelente nível de servicio al cliente.
: Gestionar el presupuesto de ventas y controlar el presupuesto de gastos asignado.
: Cumplir con los requerimientos de información en los tiempos y calidad adecuada.
: Responsable del inicio de la operación de acuerdo a las políticas establecidas por la empresa.
: Responsable de realizar reuniones con el equipo que permita transmitir políticas, procedimientos o novedades de la organización.
Competencias:
: Capacidad de liderazgo
: Planificación y Competencia
: Orientación a Resultados
: Desarrollo, organización y apoyo a los colaboradores
: Análisis y resolución de problemas
: Habilidades de comunicación para el manejo de cliente interno y externo
: Capacidad para trabajar bajo presión
: Innovación
: Trabajo en equipo
: Capacidad de autoeducación.
: Proactividad
Al postularte al aviso tu currículum registrado será enviado a la empresa ofertante de manera automática.
Ciudad: quito
Salario:Competitive
Salario:Competitive
Salario:Competitive
Salario:Competitive
Salario:Competitive
