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Detalles de la oferta

Requisitos:TSU en Relaciones Industriales, Administración de RRHH o carrera afín. Experiencia: 2 años. Buen dominio de Office y herramientas administrativas (Excel, Word y PowerPoint). Dominio práctico de la Legislación Laboral vigente y leyes conexas. Manejo de sistemas de nómina y administración de personal. Habilidades: capacidad de análisis y habilidad numérica. Orientación al logro de resultados. Confidencialidad. Orientación al cliente interno y externo. Trabajo en equipo y relaciones interpersonales. Responsabilidad y compromiso. Adaptabilidad al cambio.Actividades a realizar:Recibir, revisar y procesar en el sistema de nómina las variaciones correspondientes a cada quincena.
Actualizar las carpetas de nóminas procesadas.
Elaborar, hacer entrega y registrar los recibos de aportes trimestrales, intereses y acreditación de prestaciones sociales.
Actualizar los libros legales de horas extras y vacaciones.Ofrecemos:Contrato Freelance

Salario: A convenir

Fuente: Tiptopjob_Xml

Requisitos

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