Lo sentimos, la oferta no está disponible,
pero puedes realizar una nueva búsqueda o explorar ofertas similares:

Ofertas Similares

Ver más ofertas similares
Pasante De Talento Humano Y Administración

Inspiramos y capacitamos a individuos para que no solo alcancen la excelencia en sus campos respectivos, sino que también utilicen sus habilidades para contr...


Desde Genfin School - Pichincha

Publicado a month ago

Pasante De Seguridad Física // Quito

TU PERFIL...- Estudiante de Administración de Empresas, Carreras Administrativas o afines- Residencia Quito QUE ESPERAMOS DE TI...- Control de registros.- Re...


Desde Grupo Mosquera Aulestia - Pichincha

Publicado a month ago

Social Master

OtrosImportante Empresa, se encuentra en la búsqueda de un/a Social Máster, que cumpla con el siguiente perfil:Ser responsable de producir contenido atractiv...


Desde - Pichincha

Publicado a month ago

Trabajadora Social

Funciones del Puesto- Las inherentes al puestoRequisitos del Puesto- 3er nivel de formación en el área de trabajo social (licenciatura o tecnología- Al menos...


Desde Bloque Ift - Pichincha

Publicado a month ago

Coordinador / A De Gestión Del Talento (Multinacional De Servicios Petroleros)

Coordinador / A De Gestión Del Talento (Multinacional De Servicios Petroleros)
Empresa:

Multinacional Servicios Petroleros

Lugar:

Pichincha

Denunciar esta oferta

Sugerencias:

Ver más ofertas de empleo de Recursos humanos

Ver más ofertas de empleo en Pichincha

Detalles de la oferta

Multinacional de servicios petroleros requiere incorporar a su Staff un / a Coordinador / a de Gestión del Talento, de acuerdo al siguiente perfil:

Formación académica:

Título en Psicología Industrial u Organizacional, Administración de RRHH o Administración de Empresas con especialización en Administración de RRHH.

Formación complementaria:

Sistema de Gestión del Talento por competencias
Legislación Laboral
Elaboración de nóminas
Manejo de página IESS y SUT del MT
Conocimiento del sistema de gestión ISO 9001:2015
Nivel intermedio de Ingles conversacional (evaluable)
Conocimiento y manejo de procesos de desarrollo del capital humano (subsistema completo)
Conocimiento de herramientas e:learning, nuevas tecnologías y aplicaciones para TH

Experiencia:

Mínimo 4 años en el cargo o en posiciones similares.

Competencias:

Identificación con la organización
Impacto e influencia
Desarrollo de interrelaciones
Integridad
Comunicación efectiva
Iniciativa

Funciones principales:

Ejecutar procesos de selección
Ejecutar procesos de inducción
Elaborar y ejecutar planes de evaluación y seguimiento
Administrar y controlar programas de capacitación y desarrollo.
Gestionar clima organizacional
Brindar soporte y nuevas soluciones a la Gerencia de GT
Y demás establecidas en el manual de funciones.

Beneficios:

Paquete competitivo de compensaciones.
Estabilidad
Seguros Privados.
Oportunidades de desarrollo

Oportunidad de formar parte de la tercera empresa más grande del mundo, líder absoluto en su sector.
El contenido de este aviso es de propiedad del anunciante. Los requisitos de la posición son definidos y administrados por el anunciante sin que Multitrabajos sea responsable por ello.

Ciudad: quito

Salario:Competitive

Salario:Competitive

Salario:Competitive

Salario:Competitive

Salario:Competitive

Salario:Competitive

Salario:Competitive

Salario:Competitive

Salario:Competitive

Salario:Competitive

Salario:Competitive

Salario:Competitive

Salario:Competitive

Salario:Competitive

Salario:Competitive

Salario:Competitive

Fuente: Tiptopjob_Xml

Requisitos

Conocimientos:
Coordinador / A De Gestión Del Talento (Multinacional De Servicios Petroleros)
Empresa:

Multinacional Servicios Petroleros

Lugar:

Pichincha

Denunciar esta oferta

Built at: 2024-04-25T15:47:01.978Z