MISION: “Proveer soluciones y servicios financieros ágiles e incluyentes, mediante procesos eficientes e innovadores, con tecnología de punta, para acompañar las actividades emprendedoras y productivas, bajo los principios del cooperativismo y de responsabilidad social, creando valor para nuestros socios, colaboradores y clientes.”.
RESPONSABILIDADES/ FUNCIONES ESENCIALES DEL CARGO
Controlar y garantizar el seguimiento del presupuesto para cumplimiento de metas institucionales.
Acompañar a su equipo de trabajo para gestion comercial tanto analisis crediticio, cobrazas y asesoramiento de potenciales clientes.
Controlar el cumplimiento de politicas, procedimientos y metodología que determinan la institucion y entes de contral para cumplir con los procesos de forma adecuada y con los parametros establecidos.
Participar en el proceso de selección para los cargos inherentes al área de negocios con el objetivo de asegurar la contratación de los perfiles idoneos que contribuyan alcanzar el cumplimiento de las metas y objetivos estratégicos de la institución.
Analizar, recomendar y aprobar las operaciones de crédito, reprogramacion de operaciones vencidas (refinanciamiento y reestructuración), en los niveles definidos en la matriz de atribuciones a fin de asegurar el cumplimiento de las politicas establecidas.
Manejar y establecer estrategias para fomentar un ambiente adecuado laboral para sus colaboradores.
Elaborar informes de los resultados obtenidos como agencia para ir midiendo los avances de cumplimientos.. Requisitos:
Nivel de Instrucción Formal: Tercer nivel
Tiempo de Experiencia:3 A 4 AÑOS
Título Requerido:ADMINISTRACION DE EMPRESAS, ING. COMERCIAL, ECONOMIA Y FINANZAS
Especificidad de la Experiencia:Experiencia e posiciones similares en entidades financieras.