Importanteempresa de tecnología requiere incorporar a su equipo de trabajo 1 jefe de Recursos Humanospara la cuidad de Quito.
Formación:
Título Universitario en: Psicología Industrial, Administración de Empresas o Afines.
Conocimientos en Psicología de las Organizaciones, Técnicas de Gestión de Recursos Humanos, legislación laboral y mercado laboral, Sguridad y salud ocupacional, y Sistema de gestión de calidad.
Funciones:
- Asesorar a la alta dirección en temas de Recursos Humanos y Relaciones Laborales.
- Diseñar e implantar la política de Recursos Humanos, a fin de conseguir que el equipo de trabajo de la empresa sea el adecuado, se sienta motivado y comprometido con los objetivos de la compañía.
- Diseñar las políticas y procedimientos de reclutamiento, selección, adiestramiento, capacitación, desarrollo y promoción que garanticen la adecuación del personal al cargo y a la empresa.
- Implementar un sistema de gestión y evaluación del desempeño.
- Proponer a la alta dirección una política salarial que sea coherente, equitativa, competitiva y que motive al personal.
- Proponer a la alta dirección una definición de Cultura Empresarial, controlando las comunicaciones a nivel interno y fomentando los valores empresariales adecuados.
- Representar a la compañía en relaciones laborales.
- Supervisar y asesorar a las líneas de supervisión respecto de la Administración del Personal a su cargo.
- Coordinar eventos y programas que permitan fomentar el trabajo en equipo y el buen clima laboral.
Áreas de trabajo
- Selección y evaluación
- Formación y desarrollo
- Compensación, beneficios, Nomina
- Acreditaciones de viáticos y sueldos
- Actas de Finiquito, tramites MRL, IESS.
- Administración de personal
- Relaciones laborales
Beneficios:
- Beneficios de Ley
- Estabilidad laboral
- Seguro de Vida
- Seguro médico privado
- Bono Navideño