Analista De Selección Para Reemplazo

Importante Grupo Empresarial del sector de Alimentos y Bebidas solicita: ANALISTA DE SELECCION

MISION DEL PUESTO

Coordinar y ejecutar los procesos de selección necesarios para dotar del personal idóneo a la organización, mediante la utilización de las diferentes herramientas, modelo de competencias y procedimientos necesarios bajo el procedimiento de selección vigente.

ACTIVIDADES ESCENCIALES

- Analizar los requerimientos de personal, mediante la validación de las vacantes (revisión de requerimientos).
- Publicación de avisos de empleo en la página web, filtros de CV de postulantes.
- Reclutamiento y selección del personal para la toma de pruebas psicotécnicas, coordinar entrevistas, verificación de referencias laborales y personales.
- Verificar las referencias laborales, penales, judiciales de los aspirantes, necesarios para emitir el resultado final.
- Cumplir y gestionar con el Programa de Inducción del personal que ingresa a laborar.
- Acompañar en el proceso de selección para posiciones temporales al área requirente. (Entrevistas, decisión de terna final, etc.) y elaborar el informe final con sus respectivos adjuntos.
- Elaborar herramientas contractuales de acuerdo al tipo de relación laboral para los ganadores del proceso a su cargo.
- Cerrar el proceso de selección mediante el ingreso de los colaboradores cumpliendo con el procedimiento vigente.
- Cumplir con las demás funciones que sean asignadas para la autoridad pertinente.

FORMACION ACADEMICA

Tercer Nivel: Psicología Industrial/Organizacional, Comercial, Administración de Empresas, Recursos Humanos, Comunicación Organizacional y afines.

COMPETENCIAS

- Pensamiento Analítico.
- Proactividad.
- Calidad de trabajo.
- Habilidades Mediáticas.
- Capacidad de Gestión.

LA EMPRESA OFRECE:

- Salario Competitivo.
- Beneficios de Ley.
- Estabilidad Laboral.
- Beneficios propios de la empresa.